Wir glauben an eine ethischere und nachhaltigere Welt
Ende 2023 beschloss der Lenkungsausschuss, den Prozess einzuleiten, der für die operativen Gesellschaften der Gruppe erforderlich ist, um die B-Corp-Zertifizierung zu erhalten. Diese Verpflichtung, die direkt vom Generaldirektor koordiniert wird, bedeutet eine formelle Einhaltung der Grundsätze der Nachhaltigkeit und der Verantwortung. Der Prozess der B-Corp-Zertifizierung erfordert nämlich die Integration von Umwelt-, Sozial- und Governance-Zielen (ESG) in alle Unternehmensaktivitäten. Das bedeutet, dass das Unternehmen sich verpflichtet, nicht nur gewinnorientiert zu arbeiten, sondern auch für das Gemeinwohl, indem es Praktiken fördert, die die Umwelt respektieren, lokale Gemeinschaften unterstützen und ein transparentes und ethisches Management verfolgen.
Agugiaro & Figna ist eine Wohltätigkeitsorganisation
Als Benefit Company verfolgt Agugiaro & Figna mehrere Ziele von allgemeinem Nutzen und will auf verantwortungsvolle, nachhaltige und transparente Weise gegenüber den Menschen, dem Territorium, der Umwelt und anderen Stakeholdern agieren und so zur Verbreitung eines nachhaltigeren Geschäftsmodells beitragen, das darauf ausgerichtet ist, die Erde für künftige Generationen zu erhalten.
Wir glauben an unser Engagement für dieUmwelt
Der Wald der Mühle
Das Projekt verbindet die Kultur des Wirtschaftens mit Ethik, ökologischer Nachhaltigkeit, Kultur und Ästhetik.
Ein Projekt für die Zukunft
„Die Erde wurde uns nicht von unseren Vätern gegeben, sondern von unseren Kindern geliehen“ (indianisches Sprichwort). Die Idee hinter Il Bosco del Molino ist es, dem Land und den zukünftigen Generationen die bestmöglichen Lebensbedingungen zurückzugeben. Das Land zu bewahren bedeutet, uns selbst und alles, was von ihm stammt, zu schützen.
Ein Projekt für Nachhaltigkeit
„Das, was von der Erde übrig bleibt, zu schätzen und ihre Erneuerung zu fördern, ist unsere Hoffnung für das Überleben“ (Wendell Berry). Die Anpflanzung des Waldes wird den CO2-Ausstoß, der in einem Jahr durch die Aktivitäten des Unternehmens entsteht, kompensieren, indem sie der Umwelt ihre biologische Vielfalt zurückgibt und ein Ökosystem schafft, das in perfekter Harmonie mit der Umwelt steht und deren Erhalt gewährleistet.
Ein Projekt für alle
„Wenn wir die Qualität der Umwelt, in der wir leben, verbessern wollen, können wir nur alle daran beteiligen“ (Richard Rogers). Der Wald ist ein Präsidium der zukünftigen Nachhaltigkeit. Er wird Forschungs-, Ausbildungs- und Kulturprojekte für die akademische Welt, unsere Kunden, unsere Lieferanten und unsere Mitarbeiter beherbergen.
Andere Projekte
Der MolinoGarten
Das Orto del Molino beherbergt einen Olivenhain und einen Obstgarten auf 4.000 Quadratmetern mit einer Gartenbaufläche von 144 Quadratmetern, in der die alten Aromen für verschiedene Backwaren, einschließlich Pizza, wiedergewonnen und kultiviert werden.
3Bee
In unserem Bosco del Molino kümmern wir uns um die Artenvielfalt und bemühen uns jeden Tag, einen positiven Einfluss auf die Umwelt zu nehmen. Gemeinsam mit 3Bee, dem Naturtechnologie-Unternehmen, das sich für den Schutz von Bestäubern einsetzt, die unersetzliche Wächter für die Gesundheit unseres Planeten sind, haben wir Sensoren installiert, um die Artenvielfalt im Wald zu überwachen, und einen Bienenstock adoptiert.
Energie Nachhaltigkeit
Agugiaro & Figna wird mit Ökostrom versorgt, dessen Herkunft von GSE garantiert wird. Insbesondere wird auch für das Jahr 2023 100% des aus dem Netz bezogenen Stroms aus erneuerbaren Quellen erzeugt. Neben Strom (der etwa 98% des gesamten Energieverbrauchs des Unternehmens ausmacht) verbrauchen die vier Werke auch eine geringe Menge Erdgas für die Raumheizung.
Die MB-Karte
Das Projekt „Stärkung der nachhaltigen Lieferkette für Weichweizen nach den Regeln der Mühlencharta – MB-Charta“ wurde im Rahmen des Entwicklungsplans für die Region Emilia-Romagna 2014-2020 finanziert (Maßnahme 16.1.01, Schwerpunktbereich 3A). Die Ziele des Projekts sind die Stärkung der nachhaltigen Lieferkette für Weichweizen „Carta del Mulino“ in organisatorischer Hinsicht, ihre Vervollkommnung in wissenschaftlicher und methodischer Hinsicht sowie die Verbesserung der Dienstleistungen in der Lieferkette und des agronomischen Managements.
Alle Informationen zum Projekt und den Partnern finden Sie in der Broschüre und unter www.cartamb.it
OIRZ
Die Geschichte von OIRZ begann im Jahr 2020 mit dem Wunsch, eine Wertschöpfungskette für die Produktion von rückstandsfreiem Weizenmehl zu schaffen, um den Verbraucher und das Gebiet zu schützen. Die grünen Hügel von Umbrien, dem grünen Herzen Italiens, sind der ideale Ort, um dieses Projekt zu entwickeln.
Unsere Lieferkette beginnt mit dem Saatgut, dem ersten Glied einer Reise, die bis auf Ihren Tisch führt. Von der Aussaat bis zur Bodenbearbeitung, von der Ernte bis zur Lagerung und weiter zur Mehlproduktion und Verpackung. Ein garantierter, echter, nachhaltiger und völlig transparenter Weg.
Wir glauben an greifbare Ergebnisse
1%
Verkauf ausgewählter Produkte für die Anpflanzung neuer Bäume
13 Hektar
10 von Wäldern und 3 von Pappelhainen
100%
Unseres Energiebedarfs aus erneuerbaren Quellen
220.000 kg/Jahr
an absorbiertemCO2, die die Gesamtemissionen aller Anlagen des Unternehmens im Rahmen der Getreideverarbeitung kompensieren.
18.000
Gepflanzte Bäume
Wir glauben an das Engagement fürMenschen
Das zertifizierte Managementsystem SA8000:2014
ist ein anerkannter internationaler Standard, der sich der sozialen Verantwortung von Unternehmen widmet. Dieser Standard konzentriert sich auf die Verbesserung und den Schutz der Mitarbeiter von Unternehmen durch verschiedene Interventionsbereiche, darunter:
Achtung der Menschenrechte und Antidiskriminierung
Beitritt zum Arbeitsrecht
Ergreifen Sie Maßnahmen zur Beseitigung der Ausbeutung von Kindern
Gewährleistung einer sicheren und gesunden Arbeitsumgebung
Der Ehrenkodex
Die Linien, die von allen Adressaten des Dokuments zu beachten sind, sind vielfältig und reichen von personenbezogenen Fragen bis hin zu Transparenz, Fairness, Vertraulichkeit, Respekt und Integrität, wie z. B.:
Gesundheit und Sicherheit amArbeitsplatz
Die Agugiaro & Figna Gruppe setzt sich dafür ein, dass ihre Mitarbeiter in einem sicheren Arbeitsumfeld arbeiten können. Sie garantiert nicht nur die Einhaltung der geltenden nationalen und internationalen Vorschriften zur Gesundheit und Sicherheit der Arbeitnehmer, sondern führt auch Präventivverfahren und -maßnahmen ein, die sicherstellen sollen, dass kein Angestellter oder Mitarbeiter fälschlicherweise in Situationen beschäftigt wird, die tatsächlich oder potenziell gefährlich, riskant oder gesundheitsschädlich sind.
Initiativen für das Gebiet
Die Geschichte von Agugiaro & Figna ist die eines Unternehmens, das eng mit der Region verbunden ist und seinen Erfolg nicht nur auf seine ständige Innovationsfähigkeit, sondern auch auf seine Fähigkeit gründet, starke Beziehungen zur lokalen Gemeinschaft aufzubauen. Agugiaro & Figna ist nicht nur Mitglied in den Branchenverbänden der Gebiete, in denen das Unternehmen tätig ist, sondern trägt auch durch seinen Einfluss auf die Beschäftigung und die zahlreichen Initiativen und Investitionen, die im Laufe der Jahre durchgeführt wurden, zum Wohlergehen der Region bei.
Andere Initiativen
Pizzaiolo für den Wandel
Wir unterstützen die Arbeit der Pizzabäcker mit Qualitätsmehlen aus geschützten Lieferketten und verbessern jeden Tag unsere Auswirkungen auf die Umwelt. Heute möchten wir dieses Engagement in die Pizzerien unserer Kunden bringen.
Wir suchen Pizzabäcker, die ihre Kollegen dazu inspirieren, nachhaltiger zu werden, was die Zutaten, das Wohlergehen der Arbeiter und die Abfallreduzierung angeht. Die Bewegung Pizza Maker for Change steht für eine neue Ära der Pizzabranche, in der Nachhaltigkeit und Qualitätsarbeit zusammenkommen, um einen positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gemeinschaft zu haben.
Scugnizzi Verein
Die Associazione Scugnizzi, deren Partner Agugiaro & Figna ist, hat 2010 die Initiative ‚Finché c’è pizza… c’è speranza‘ (Solange es Pizza gibt… gibt es Hoffnung) ins Leben gerufen, um jungen Insassen der I.P.M. von Nisida dabei zu helfen, den Beruf des Pizzabäckers zu erlernen, um ihnen den Einstieg in die Arbeitswelt zu ermöglichen. Durch dieses Projekt wurden 10.000 kostenlose Pizzen und Getränke pro Jahr in einer warmen und gemütlichen Einrichtung sichergestellt.